株式会社リバースタジオでは、サービスを共に開発してくださるエンジニアを募集しています。
株式会社リバースタジオは、ニュースや情報収集の領域で事業を展開するテクノロジー企業です。 私たちは、ニュース解説メディアの The HEADLINE および情報・データ分析のプラットフォームである Station 、 加えて、ニュースや情報分析の技術を活用した企業向け AI・DX・リサーチなどの開発案件を手掛けており、 幅広くエンジニアを募集しています。
業務概要
- 顧客の要望に基づくStation の新機能開発
- Station の改善・運用業務
場合によっては、上記に付随する調査・設計などを含めて担当
Stationについて
Station は、オンラインに存在する膨大な記事やSNS、行政文書、IR情報などを収集・分類・解析して、 企業のニーズに合った情報収集をおこなうサービスです。OpenAI の GPT に代表される LLM（大規模言語モデル）などのテクノロジーを用いて、企業や行政にとって情報収集の効率化およびリスク情報の早期検知を実現しています。わたしたちは、情報収集に関する基盤技術を SaaS として提供しつつ、個別のニーズに対して情報のチューニングおよびコンサルティングを提供することで、次世代の報道・ジャーナリズムのあり方を模索しています。
募集背景
わたしたちが本事業をおこなっている理由は、大きく2つに分けられます。
1つは、新聞・TVなどの報道産業が業界としての転換期を迎えている中で、経済合理性のあった報道事業のあり方が求められていることです。Bloomberg をはじめとしたグローバルな報道事業者は、報道産業を新聞・TVに代表される従来の「消費者への情報伝達」の形から、「膨大なデータ・情報の収集・分類・提供」をおこなうベンダーへと変貌しており、事業成長を続けています。 また当該領域を報道に限らず広く情報分野として捉えた場合、AI を活用して高度な情報活用を実現する事業者が、急成長を遂げています。
こうした中で、日本には報道・ジャーナリズム領域はもちろん、情報収集分野における主要な事業者が十分に存在しておらず、事業機会の観点からも報道産業の危機への対処という社会的意義からも、新たな成長企業の登場が急務であると考えられます。
もう1つは、こうした領域が幅広い社会課題と結びついていることです。本事業は、LLM や AI の活用というグローバルに競争が激しい分野で、日本企業がどのように事業機会を見つけることが出来るかという課題はもちろん、フェイクニュースおよび偽情報の検知・分類という、自然災害大国における巨大な社会課題とも密接に関わっています。それらが安全保障上の課題と結びついている意味では、当該分野で有益な技術を持つ国内企業の必要性は、言うまでもありません
また情報収集はデスクトップワーカーにとって主要な業務であるにもかかわらず、多くの従業員はそれに週9.3時間を費やしているという調査があります。人口減が迫る中、生産性向上は全ての企業にとっての優先的な変革事項となっていますが、本事業はそうした分野にも寄与するでしょう。
最後に、サプライチェーンの強靭化や ESG 投資の重要性が増す中、企業や自治体にとってリスク情報の管理は、重要な経営課題となっています。本事業を通じて、そうした領域のインフラ的役割を担うことは、最も重要な目的の1つでもあります。
技術仕様（一部）
開発言語：Ruby, Python, JavaScript
フレームワーク：Ruby on Rails, Next.js
データベース：MySQL, Amazon DynamoDB, Supabase
バージョン管理：GitHub
CI/CD：Github Actions, AWS CodeDeploy
インフラ：Amazon EC2, AWS Auto Scaling
モニタリング：Amazon CloudWatch
その他：AWS Lambda、AWS SAM など
必須条件
Ruby on Rails, Python に関する開発経験
AWSに関する開発経験
リモートでの円滑な業務遂行・コミュニケーション
その他、上記業務内容を遂行するに足るスキル
歓迎条件
ニュースや報道業界、ジャーナリズムへの関心
弊社およびプロダクトへの関心
スピード感や変化を楽しむことが出来る方
雇用条件
正社員
当社規定による（年収500-1,200万円程度を想定、業務経験スキルなどを考慮）
試用期間あり（3ヶ月）
福利厚生
通勤交通費
フルリモート可能（職種ごとに異なる）
完全週休2日制（祝祭日、年末年始等）
社会保険完備
健康診断、インフルエンザ予防接種
※ その他、メンバー個人の状況に配慮した働き方を推奨しています。
勤務形態
弊社六本木オフィス and/or リモート勤務
オフィスとリモート勤務かは双方協議の上で決定、ハイブリッド勤務を想定
採用までの基本フロー
書類審査
面談（オンライン）
メンバーを含めたカジュアル面談
合否についてのご連絡
応募フォーム
以下のフォームに必要事項をご記入のうえ、送信してください。内容を確認のうえ、担当者よりご連絡いたします。
